নতুন শ্রম আইন: কীভাবে মজুরি, কাজের সময় এবং পেনশনকে প্রভাবিত করবে?
ভারত সরকার 1 জুলাই, 2022 অর্থাৎ শুক্রবার থেকে নতুন শ্রম আইন কার্যকর করতে চলেছে। এর আওতায় চারটি ধারায় ২৯টি আইন কার্যকর করা হবে। এই ২৯টি আইনের মধ্যে চারটি আইন মজুরি ও পারিশ্রমিক সংক্রান্ত বিধান সম্পর্কিত। নয়টি আইন সামাজিক নিরাপত্তা বিধানের সাথে সম্পর্কিত এবং 13টি আইন পেশাগত নিরাপত্তা, স্বাস্থ্য এবং কাজের সুবিধা সম্পর্কিত। বাকি তিনটি আইনগত বিধান শিল্প ব্যবসা … Read more